Responsable Pays Côte d'Ivoire H/F

Ecocert Côte d’Ivoire est une nouvelle filiale du Groupe Ecocert en Afrique qui en compte déjà cinq. Cette nouvelle filiale sera en charge des activités en Côte d’Ivoire est en particulier du développement des certifications durable, biologique et équitable. Ecocert RCI sera composée d’une 10aine de personnes à horizon 2025.
Abidjan, Côte d'Ivoire
Support
CDI
Tous les secteurs

Description du poste

  • Nous recrutons un Responsable Pays à pourvoir au 1er semestre 2023. Vous serez directement rattaché.e au Directeur Régional Afrique.
  • Au sein d’une équipe de 3 personnes dans un premier temps, vous aurez la charge de : représenter Ecocert auprès de nos clients et des organismes de régulation en Côte d’Ivoire, développer l’ensemble des services offerts par le groupe Ecocert, mettre en place l’ensemble des éléments nécessaires à la création d’une nouvelle entité (paye, fiscalité, comptabilité…).
    Vous serez en charge des missions suivantes :
Avec l’aide du Directeur régional, mettre en place une stratégie pour Ecocert RCI
  1.      Piloter le compte de résultat de la filiale
  2.      Constituer et manager les équipes 
  3.      Assurer la bonne conduite et la qualité de nos opérations avec l’équipe mise en place 
  4.      Assurer un reporting régulier au niveau du groupe 

Profil recherché

  • Master en Management, Economie, Gestion, Agronomie avec une expérience de 5-10 ans dans une fonction managériale et/ ou de développement de business
  • Compétences techniques:
- Gestion de BU 
- Gestion de compte de résultat, appétence pour les chiffres et les outils de suivi des activités
- Recrutement & management d’une équipe en mode hybride (présentiel et à distance)
- Développement commercial et gestion d’un portefeuille client existant
 
  • Attitudes
- Leadership, sens du coaching 
- Esprit entrepreneuriat et hands on attitude
- Sensibilité aux questions relatives au développement durable

Ce que nous proposons
Salaire : en fonction de la pertinence de l’expérience + Bonus de 20% sur objectifs
Type de contrat : CDI 
Autres avantages : véhicule de fonction, télétravail (2 jours par semaine), téléphone et ordinateur de société. 
 
Mais aussi…
L’opportunité de rejoindre une filiale en devenir et participer au développement d’un activité porteuse de sens en Côté d’Ivoire. Nombreux échanges avec vos homologues régionaux (Afrique) et internationaux (monde).
Africa Management meetings tous les mois en mode remote et General Management meetings tous les 2 ans au siège du Groupe en France.

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