TRANSITIONS est un cabinet de conseil en développement durable regroupant d’anciens responsables d’ONG, ingénieurs, experts en sciences politiques, etc. qui promeut les valeurs de justices environnementale et sociale dans un monde confronté à l’urgence écologique et sociale.
Transitions conduit des missions, en France et dans le monde, auprès de collectivités locales, d’entreprises, de coopératives, de filières et d’organisations de la société civile pour accompagner les mutations nécessaires à l’émergence de modèles de production, de consommation et d’organisation des territoires, plus durables, plus inclusifs et plus solidaires.
Depuis 2021, Transitions a rejoint la Division Conseil & Formation du Groupe Ecocert.
Nous souhaitons renforcer cette équipe avec un·e chef·fe de projet confirmé.e « Agriculture et Alimentation » qui sera amené.e, en lien avec la directrice du pôle et les membres de l’équipe, à :
· Contribuer au pilotage de missions de conseil visant à engager les acteurs publics dans la transition des systèmes agricole et alimentaire, et à structurer et animer leur stratégie territoriale ;
· Concourir à la réalisation d’études, diagnostics et rapports, pour des institutions publiques, des collectivités locales, des organisations de la société civile, des fondations ;
· Participer à l’élaboration de recommandations stratégiques et à l’accompagnement au déploiement de plans d’actions auprès des clients ;
· Gérer des consultations avec les parties prenantes internes et externes ;
· Contribuer à la structuration, au développement et à la diffusion de l’expertise agriculture et alimentation en interne ;
· Participer aux réunions externes avec les clients et partenaires du pôle, développer et animer un réseau d’experts externes ;
· Identifier des opportunités de développement de nouvelles missions ou partenariats ;
· Assister les équipes projet dans la production des étapes de diverses missions.
Profil recherché :
· De formation supérieure en agronomie, sciences politiques, idéalement avec une spécialisation en développement territorial, ou expérience professionnelle équivalente ;
· 4 ans d’expérience minimum au sein d’un cabinet de conseil en stratégie, d’une collectivité ou d’une structure à but non lucratif engagée dans la transition agricole et alimentaire ;
· Expérience réussie en gestion de projet et développement de réseaux ;
· Maîtrise des enjeux environnementaux et sociaux en lien avec l’agriculture et l’alimentation, bonne connaissance des organisations de la société civile ;
· Capacité en facilitation de consultations, concertations multi-acteurs, animation de groupes de travail ;
· Excellentes compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse, aisance à l’oral en français, et en anglais ;
· Aptitude à travailler quotidiennement avec des outils IT et digitaux, dont des outils de planification et de gestion de projet ;
· Soft skills dont plus particulièrement le sens relationnel, l’adaptabilité, le sens de l’organisation, l’autonomie et l’esprit d’équipe ;
· Disponibilité ponctuelle pour des déplacements.
Notre proposition de collaboration :
CDI - statut CADRE ;
Localisation : Paris 11ème (quartier Bastille) ;
Salaire brut global : salaire selon expérience et grille salariale interne ;
Bonus annuel sur objectifs ;
Accord d'intéressement ;
Prime de vacances annuelle ;
10 jours de RTT par an, en plus des 25 jours de congés annuels ;
Télétravail régulier ;
Autres avantages : forfait de mobilité durable, titres restaurant, mutuelle d’entreprise.
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